Igualdad en la empresa
El Instituto de la Mujer, en colaboración con la Escuela de Organización Industrial (EOI), ha editado una guÃa para promover la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en la actividad empresarial.
Según informa el Instituto de la Mujer en un comunicado, la publicación tiene como principales objetivos mostrar, desde una perspectiva de género, las caracterÃsticas del ámbito empresarial, las polÃticas y recursos que apoyan la labor emprendedora de las mujeres, asà como facilitar la toma de decisiones sin sesgo de género.
Fuente: Agencia EFE
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A nivel Institucional, no hay difencias entre el hombre y la mujer; pero en la realidad si las hay.Voy a enumerar solo algunas diferencias:
-Igual trabajo, la mujer cobra menos que el hombre.
-Con la misma preparación profesional, la mujer tiene menos posibilidad de llegar a puestos de responsabilidad.
-Para contratar siempre prefieren a un hombre,que a una mujer .
- y asà podiamos seguir con más casos.
Esto con el tiempo va cambiando,porque cada vez la mujer está mejor preparada. y la educación es diferente, aunque por desgracia aún quedan mucho machismo.
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